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Porteur du sens et de la vision, le manager d’aujourd’hui s’appuie des techniques issues du coaching et du mentorat pour stimuler la motivation, orienter les conversations vers la recherche de solutions et fédérer les collaborateurs derrière des objectifs collectifs et individuels.

Chez OCTO lorsqu’il est question de management nous avons la conviction qu’il « existe toujours une meilleure voie » (there is a better Way). Un savoir-être que nos managers expérimentés mettent au service de vos leaders dans des modules dédiés.

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